配置登记方案

从“排班方案”视图。

1.创建预测方案

1. 创建新预测方案。
2. 定义预测跨越的工作周和它需要的活动。
3. 创建容量、创建人员，然后发布预测。
   
   该操作将预测传输到主排班数据库，以便您可以配置登记排班。执行所有步骤，这与创建非登记排班完全相同。

2.创建排班方案

1. 创建新排班方案。
2. 定义常规参数，其中包括开始日期、结束日期和延长的结束日期。
   
   例如，您可以创建一个一周登记排班，开始日期为2007年6月3日，结束日期为2007年6月9日，而延长的结束日期为2007年9月1日。您提供给座席进行登记的一周排班适用于2007年的整个第三季度。在登记期间，座席可以看到延长的结束日期，因此知道他们正在登记整个第三季度的排班。
3. 选择活动和座席配置文件。
   您也可以选择实际座席，但是他们的排班不能被登记。
4. 创建方案。

3.配置登记方案

1. 创建登记排班。
2. 定义哪些座席能够在“选择登记候选人”对话框。
3. 定义座席何时能够在控制登记过程向导中登记。